いつも人材開発メールニュースをご愛読いただきありがとうございます。
　おかげさまで、「人材開発メールニュース」３５０号を迎えることになりま
した。早いもので８年目突入…正直なところ、スタートした当初は、気軽な？
気持ちで始めたわけですが、根強いファンの方々に支えられ、ここまでたどり
着くことができました。どこまで続くかわかりませんが、マイペースで継続し
ていきたいと考えております。

＜ご参考−これまでの区切りの号＞
※　http://blog.livedoor.jp/hrd_net/archives/50774877.html　（299号）
※　http://blog.livedoor.jp/hrd_net/archives/48416607.html　（250号）
※　http://blog.livedoor.jp/hrd_net/archives/45868905.html　（200号）
※　http://blog.livedoor.jp/hrd_net/archives/43196757.html　（149号）
※　http://blog.livedoor.jp/hrd_net/archives/40574904.html　（100号）
※　http://blog.livedoor.jp/hrd_net/archives/37251736.html　（50号）

　毎年区切りのこの時期は、私の近況報告を行っております。今回も同じよう
な感じでお届けさせていただきます。この一年、仕事のペースは変わっており
ませんが、主な出来事と言えば、以下のようなものがあります。

　●キャリアコンサルタント試験合格
　●事務所移転
　●スピリッツ・福岡オフィス担当執行役員に就任


●キャリア・コンサルタント試験合格
　いまさら？という感じですが、「財団法人社会経済生産性本部認定キャリア
コンサルタント」（＝厚生労働省のキャリア形成促進助成金対象キャリア・コ
ンサルタント能力評価試験）に合格することができました。
　合格に至るまでのプロセスにおいては、体系的に知識を整理するよい機会に
なりましたが、厚生労働省の「キャリア・コンサルティング研究会」の報告書
に提議されている通り、これからの研鑽が益々大事だと実感しております。

＜参考＞
　厚生労働省「キャリア・コンサルティング研究会」の報告書
　→　http://www.mhlw.go.jp/topics/2005/06/dl/tp0615-1a.pdf


●事務所移転
　ようやく自宅を離れ、博多駅近くにオフィスを構えることができました。周
りからは、業容が拡大している？と暖かく見守っていただいておりますが、実
際は、子供達の成長もあり、自宅から追い出されたような感じです。しかし、
オフィスを構えることで、今まで以上にたくさんの方々に足を運んでいただき、
有難いですね。


●スピリッツ・執行役員に就任
　先月より、以前から手伝っているスピリッツの（福岡オフィス担当）執行役
員に就任しました。自分の会社と掛け持ちで、２社の経営責任を負うことにな
ったわけですが、九州における「志」を持った企業と人材の橋渡しをこれから
も進めて行きたいと考えております。

＜参考＞
　株式会社スピリッツ　→　http://www.spirits.ne.jp/

　以上、個人的な話題で恐縮ですが、近況を報告させていただきました。
　毎回区切りの報告では、同じような話をしておりますが、情報発信を継続す
ることで、私自身を取り巻く環境が大きく拡がっていることを実感しておりま
す。少しでも期待に応えるべく、これからも企業（経営・事業）と人材のあり
方を追求・情報発信していきたいと考えております。今後ともよろしくご支援
お願い申し上げます。


 　　　　　　　　　　　　（2005/09/12 人材開発メールニュース第350号掲載）
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　WISEPROJECT：吉次　潤